FAQ
La sezione FAQ offre un primo livello di approfondimento sulle modalità di utilizzo degli strumenti, sull’integrazione tra misura e intervento e sull’applicabilità del metodo a organizzazioni di diversi settori e dimensioni
È possibile attivare solo un percorso formativo?
È possibile attivare interventi formativi mirati.
uttavia, per garantire coerenza tra obiettivi dichiarati e risultati attesi, integriamo strumenti di misura preliminare che orientano il contenuto e la configurazione dell’intervento.
Gli strumenti possono essere utilizzati in autonomia?
Gli strumenti online sono accessibili in autonomia.
La loro piena valorizzazione avviene quando i risultati sono letti alla luce degli obiettivi strategici dell’organizzazione.
La misura sostituisce il giudizio manageriale?
No.
La misura rende espliciti e condivisibili i criteri che orientano il giudizio manageriale.
Non sostituisce la decisione: la rende governabile.
La misura rende espliciti e condivisibili i criteri che orientano il giudizio manageriale.
Non sostituisce la decisione: la rende governabile.
La diagnosi è obbligatoria?
La diagnosi costituisce il presupposto metodologico di ogni intervento strutturato.
È ciò che consente di evitare interventi generici o non coerenti con la configurazione effettiva dell’organizzazione.
È ciò che consente di evitare interventi generici o non coerenti con la configurazione effettiva dell’organizzazione.
Questo approccio è adatto solo a grandi organizzazioni?
No.
È particolarmente efficace nelle organizzazioni che desiderano governare in modo esplicito le proprie decisioni, indipendentemente dalla dimensione.
È particolarmente efficace nelle organizzazioni che desiderano governare in modo esplicito le proprie decisioni, indipendentemente dalla dimensione.
Il Consulente Digitale sostituisce il confronto diretto?
No.
Rappresenta un primo livello di orientamento. La restituzione estesa e la definizione delle priorità operative avvengono nel confronto con l’organizzazione.
Rappresenta un primo livello di orientamento. La restituzione estesa e la definizione delle priorità operative avvengono nel confronto con l’organizzazione.
I vostri strumenti si adattano a qualsiasi settore?
Sì.
La misura riguarda le configurazioni discorsive delle interazioni organizzative, indipendentemente dal settore di appartenenza.
La misura riguarda le configurazioni discorsive delle interazioni organizzative, indipendentemente dal settore di appartenenza.
È un percorso complesso?
È articolato e progressivo.
La complessità viene resa governabile attraverso la misura.
Il processo è strutturato per step, sostenibile e confrontabile nel tempo.
La complessità viene resa governabile attraverso la misura.
Il processo è strutturato per step, sostenibile e confrontabile nel tempo.
Qual è la differenza rispetto ad altre consulenze organizzative?
L’intervento non precede la misura.
Ogni azione è fondata su valore numerico scientificamente attribuito alle configurazioni decisionali.
Ogni azione è fondata su valore numerico scientificamente attribuito alle configurazioni decisionali.
Cosa cambia concretamente per il Board o il decisore?
Diventano espliciti i criteri che orientano le scelte.
Questo consente di:
- ridurre arbitrarietà
- anticipare impatti
- sostenere responsabilità decisionali
La misura è confrontabile nel tempo?
Sì. Il valore numerico è matematicamente fondato, replicabile e confrontabile nel tempo.
È una survey?
No.
Non raccogliamo opinioni. Misuriamo configurazioni discorsive.
Non raccogliamo opinioni. Misuriamo configurazioni discorsive.
Posso usare solo uno strumento?
Sì.
Gli strumenti possono essere primo livello di analisi o parte di un percorso più ampio.
Gli strumenti possono essere primo livello di analisi o parte di un percorso più ampio.
Quanto tempo richiede?
Dipende dalla configurazione organizzativa e dagli obiettivi.
È adatto anche alle PMI?
Sì.
La misura si applica a qualsiasi configurazione organizzativa.
La misura si applica a qualsiasi configurazione organizzativa.