A.Mi.Co.


Analisi e Misura
delle Competenze

L'esigenza

A.Mi.Co. è lo strumento che Arkyreyma ha congegnato per la misura delle competenze trasversali esercitabili a livello operativo, gestionale, decisionale.

A.Mi.Co. può essere utilizzato in diversi momenti della vita aziendale e per diversi obiettivi: primo passaggio di iter selettivo al quale possono seguire strategie di approfondimento; valutazione dell'efficacia di strategie di sviluppo di competenze come formazione, coaching, mentoring; attività di outplacement/valutazione di percorsi di carriera; scrematura di grandi numeri di candidati; progettazione della formazione e composizione delle aule.

Lo strumento può essere somministrato in tempi diversi, ad esempio prima e dopo un percorso formativo, potendo confrontare i risultati in quanto totalmente comparabili.

Nello specifico, misurare l’esercizio della competenza attraverso Amico consente di ottenere:

  • Un dato numerico circa il livello di competenza espressa o potenziale del rispondente, così da poter comparare anche valutazioni effettuate in momenti diversi.

  • Una descrizione delle implicazioni organizzative e interattive del livello di competenza rilevato.

Le funzionalità

A.Mi.Co. è uno strumento disponibile online e ciò consente la raccolta dei dati e la generazione automatica di un profilo di competenze trasversali del rispondente calibrato in relazione ai seguenti possibili posizionamenti:

  • Ruolo Operativo
  • Ruolo Gestionale
  • Ruolo Decisionale

A seconda del posizionamento prescelto, che può essere attuale o futuro, sono proposte delle domande, tutte situazionali, per rilevare l’esercizio di competenze, quali: la competenza di generazione della cultura di squadra, la competenza di gestione delle strategie di lavoro a seguito di errori/aspetti critici individuati, la competenza di valutazione.

La lista delle competenze presenti nello strumento è il prodotto di circa 3.500 rilevazioni aziendali, effettuate con tutto il ventaglio dei possibili livelli di seniority (dall’apprendista al top management).

Tutti i profili effettuati sono visualizzabili e archiviabili, pertanto è possibile disporre di report riepilogativi per i diversi livelli di posizionamento di qualsiasi tipologia di rispondente.

L'output

A.Mi.Co. genera un valore numerico, ossia una misura definita in termini attuali e potenziali alla quale si aggiunge una descrizione dei risultati per ciascuna competenza che misura.

L'output finale è dunque costituito da:

  • Grafico relativo ai livelli di competenza espressi dal rispondente, per cui è possibile sia osservare complessivamente dove si posiziona (rispetto a una scala di valori minimi e massimi) sia osservare il punteggio ottenuto per ciascuna competenza
  • Descrizione dei risultati, per guidare l’utilizzatore nella lettura dei dati per ogni singola competenza.

L’upgrade e i servizi

A.Mi.Co. può essere customizzato a seconda del settore in cui si colloca l’attività dell’organizzazione cliente.

Inoltre, con l’acquisto dello strumento è possibile richiedere ulteriori servizi:

  • Consulenza sull’analisi dei dati;
  • Consulenza e formazione sullo sviluppo di competenze che lo strumento individua come critiche.

Prâgmata-Arkyreyma s.r.l.
Vicolo Vicenza 2/A
35020 Albignasego PD
ITALY

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